El Recorrido del Equipo de Liderazgo: Los Primeros 100 Días del Nuevo CEO
Los primeros 100 días de un CEO son un momento decisivo para el nuevo líder, su equipo y toda la organización. Este artículo presenta una hoja de ruta clara hacia el éxito a través de cinco etapas.
La Mentalidad Ágil: Lo que Necesitas para SER Ágil
Adoptar la agilidad no es solo implementar herramientas o marcos: requiere un cambio profundo de mentalidad. Los pensadores ágiles crean proactivamente el cambio en entornos inciertos y son un 43% más efectivos que quienes solo responden a él.
Empoderar a los Agentes de Cambio para Impulsar la Transformación Cultural
Las organizaciones otorgan un gran valor a los líderes que pueden conducir a otros a través del cambio, pero pocas cuentan con una estrategia intencional para desarrollar esa capacidad.
El Perfeccionismo Mata la Excelencia
El perfeccionismo suele confundirse con el impulso hacia la excelencia, pero en realidad la sabotea. Los líderes perfeccionistas generan desconfianza, desenganche y resultados insostenibles.
Reinventando tu Cumbre de Liderazgo y Town Hall de colaboradores
La imposibilidad de reuniones presenciales masivas no es razón para cancelar los encuentros anuales. Al contrario, es la oportunidad perfecta para reinventarlos en formato digital, más ágiles y potencialmente más impactantes.
Las 3 claves para tener conversaciones difíciles en línea
Las conversaciones difíciles son un reto en persona, pero llevarlas al entorno virtual las lleva a otro nivel. La preparación, la creación de un espacio compartido y la optimización del impacto son las tres claves.
Cultura consciente en medio de la disrupción laboral
La pandemia puso a la mayoría de las empresas en “modo supervivencia”, pero gestionar la cultura de manera consciente sigue siendo la principal palanca para lograr resultados organizacionales sostenibles.
Fortalecer nuestra fortaleza mental para lograr un cambio real
El cambio real depende de nuestra capacidad de perseverar ante los obstáculos. Fortalecer la fortaleza mental —o “grit”— es una pieza esencial para alcanzar las metas que más nos importan.
Polaridades en Juego en Tiempos del COVID-19
En las circunstancias extraordinarias del mundo actual, nos bombardean con información contradictoria. La manera de lidiar con las contradicciones es hacerlas discutibles, abordándolas con la mentalidad del aprendiz.
Síndrome del Sobreviviente: Conectando con el Jugador Interior
Como líderes, debemos desafiarnos a mantener nuestro centro y ayudar a otros a conectar con la mentalidad de jugador en lugar de quedarse atrapados en la victimización.
