Constanza Busto es CEO de Axialent desde febrero de 2025, liderando la compañía con un fuerte compromiso con la transformación cultural y el desarrollo del liderazgo.

Su carrera comenzó en MetroRED Argentina, donde trabajó durante seis años en el área comercial antes de ser transferida a la subsidiaria de México. Allí, se enfocó en el desarrollo de planes de negocio para nuevas unidades, el diseño e implementación de modelos comerciales y la gestión de proyectos estratégicos.

A su regreso a Argentina, Constanza decidió dar un giro a su carrera hacia la cultura organizacional y el desarrollo del liderazgo. Se unió a Axialent como Business Manager para Europa, aprovechando su experiencia en negocios mientras ampliaba sus habilidades como coach y consultora. Un año después, fue promovida a CFO, desempeñando un papel clave en la reestructuración y transición de liderazgo de la empresa. Más adelante, asumió el rol de Client Engagement Director para Argentina, donde diseñó la estrategia de mercado, el proceso de ventas, las iniciativas de branding y la gestión del P&L en la región.

Además de sus funciones de liderazgo, Constanza ha trabajado como facilitadora y consultora en proyectos de transformación cultural con clientes locales. Su pasión por ayudar a organizaciones y líderes a navegar el cambio ha sido un pilar fundamental a lo largo de su carrera.

Es licenciada en Administración de Empresas por la Universidad Católica Argentina y cuenta con una especialización en Marketing por la Universidad de San Andrés. Su desempeño ha sido reconocido con premios como Employee of the Year y el President’s Club Award por su destacada labor y compromiso.

Nacida en Buenos Aires, vive con su esposo y dos hijos. En su tiempo libre, disfruta cocinar, patinar, jugar al tenis y esquiar.

Oseas Ramírez Assad es un emprendedor y experto en innovación corporativa. Comenzó su carrera como CIO de uno de los periódicos más importantes de Jalisco a los 18 años. Luego trabajó como CTO y posteriormente obtuvo su título de consejero familiar. Su formación ecléctica sentó las bases para que se convirtiera en el fundador de uno de los proveedores de e-learning más importantes de México.

Oseas obtuvo luego su MBA en los Estados Unidos como Becario Fulbright. Esto le dio la oportunidad de unirse a Cisco Systems, en el corazón de Silicon Valley. Mientras trabajó en Cisco, estuvo a cargo del desarrollo del 2 por ciento de los gerentes de mayor rango a nivel internacional. Mientras ejercía esa función, al mismo tiempo lideró la creación de Startup//Cisco, un programa de innovación interna que aprovecha las mejoras prácticas de innovación— tales como Lean Startup y Design Thinking — para ayudar a los equipos internacionales de Cisco a acelerar sus esfuerzos de innovación. Finalmente, tuvo a su cargo la estrategia de co-innovación de la red global de centros de innovación de Cisco.

Oseas trabaja con los líderes de alto rango de compañías Fortune 500 con el fin de acelerar la innovación en sus empresas. También integra el directorio de su compañía de e-learning, un fondo boutique de capitales de riesgo y una compañía de consultoría en innovación.

Hoy, como nuevo CEO de Axialent, emprende un nuevo rumbo con el fin de profundizar en canales inexplorados y procesos de desarrollo que permitan llevar el propósito de la compañía a nuevos contextos y mercados y lograr impactar positivamente a muchas más personas.